قانون العمل السعودي SAUDI LABOR LAW

अनुवाद पछि कानुनी पाठहरू कानूनको आधिकारिक भाषा अरबीमा देखाइएका छन्। नेपाली अनुवाद पछि थपिनेछ।

श्रम कानून · भाग 6: कामका सर्त र अवस्था

धारा 110

المادة العاشرة بعد المائة

परिच्छेद 4: बिदा

श्रम कानूनका सबै धारा

1. للعامل بموافقة صاحب العمل أن يؤجل إجازته السنوية أو أياماً منها إلى السنة التالية.

2. لصاحب العمل حق تأجيل إجازة العامل بعد نهاية سنة استحقاقها إذا اقتضت ظروف العمل ذلك لمدة لا تزيد على تسعين يوماً، فإذا اقتضت ظروف العمل استمرار التأجيل وجب الحصول على موافقة العامل كتابة، على ألاّ يتعدى التأجيل نهاية السنة التالية لسنة استحقاق الإجازة.

स्रोत: श्रम कानून — मानव संसाधन तथा सामाजिक विकास मन्त्रालय